Informatie
De Coöperatieve Vereniging Personeelsvoorziening Twente
Een personeelsvoorziening: praktisch en beleidsmatig verstandig.
De leden van de Coöperatieve Vereniging Twente zijn van mening dat een personeelsvoorziening in de vorm van een bemiddelingsorganisatie vier belangrijke voordelen kent:
- Door deze voorziening kan de vervanging van onderwijzend personeel met een minimale belasting voor de schooldirecteuren op een kwalitatief hoogwaardige wijze georganiseerd worden.
- Verder kan met behulp van deze voorziening ten volle geprofiteerd worden van de artikelen 3 en 4 in de CAO-PO . Door een flexibele schil te creëren kunnen de schoolbesturen de groei en krimp van hun scholen binnen de lumpsumsystematiek zonder vergaande verplichtingen opvangen.
- Een bemiddelingsorganisatie heeft voor de invallers het voordeel dat er één loket ontstaat waarbinnen de vervanging goed en snel voor meerdere schoolbesturen georganiseerd wordt.
-
Ook verhoogt de voorziening voor de invaller de kans op werk, omdat de bemiddelingsorganisatie, rekening houdend de denominatie, meerdere besturen bedient. Hierdoor blijft het voor de invaller aantrekkelijk om in Twente te blijven werken ook als er in andere regio's of sectoren vraag naar personeel is.
De oprichting kan daarom gezien worden als een eerste aanzet om tot een gezamenlijk arbeidsmarktbeleid te komen voor de sector primair en speciaal onderwijs.
Het programma van eisen
Op basis van een programma van eisen heeft de Vereniging bepaald hoe de Personeelsvoorziening Twente te werk moet gaan. De set aan vereisten/regels is gegroepeerd rond de volgende thema's:
-
de vervanging en de verdere (administratieve) afhandeling
-
de wijze van inschrijven van de invallers
-
het al of niet aanmelden van eventuele vacatures
-
het te hanteren kwaliteitssysteem
-
de aanstelling/ benoeming van de invallers en het tijdelijke personeel
-
de wijze van financiering.
Het programma van eisen vormt ook het toetsingskader voor de jaarlijkse evaluatie.
Het lidmaatschap
De Vereniging kent zowel leden als ondersteunende leden. De leden maken daadwerkelijk gebruik van de personeelsvoorziening. De ondersteunende leden ondersteunen het initiatief en denken mee.
Om gebruik te kunnen maken van de voorziening moet een schoolbestuur lid worden van de Coöperatieve Vereniging Personeelsvoorziening Twente. De Vereniging fungeert als opdrachtgever voor de uitvoerende organisatie.